״למה אני לא מקבל קורות חיים..?״, אם אתם מנהלים ואתם לא מצליחים לגייס בקצב ובאופן שהייתם רוצים. הנה כמה דברים שאתם יכולים לעשות על מנת...

לינקדאין פרסמה בשבועות האחרונים כי היא תאפשר לייצג הפסקות קריירה כחלק מהכרוניקת קורות החיים של המשתמשים שלה. מבחינת לינקדאין, מדובר במהלך...

מכירים את זה שאתם מאד עסוקים בעבודה של גיוס, אבל לא מקבלים כמעט תוצאות ? אז יתכן שמקורות הגיוס שלכם לא מאד איכותיים, אתם יכולים לבלות...

איך משחקים את המשחק לאורך זמן? לא משנה באיזה משחק מדובר, כמו בכל דבר טבעי גם במה שאנחנו עסוקים ישנה מחזוריות טבעית שאותה אנחנו נוטים...

אם אתם מבלים את מחצית הזמן שלכם בגיוס בראיונות משאבי אנוש אני חושבת שאתם לפעמים מהווים מעצור לארגון שלכם. כן, אני יודעת שעיניו של הארגון...

כי לפעמים לא מזיקים לנו כמה ניסים. בשעה שיש כל כך הרבה תחרות ומישרות פתוחות -נס היה יכול להיות נהדר. רבים מהמגייסים ישמחו לאיזה נס שירעיף...

אני רואה הרבה מאמצי סורסינג שלא מבשילים. כמובן שכדאי להשחיז את הכלים, להתמקצע, ולהבין שאנחנו כולנו דגים באגם קטן וצפוף. אז מה אפשר לעשות...

אני לא מומחית סורסינג. אף פעם לא הייתי. אבל אני יודעת להביא מועמדים לתוך תהליך גיוס. אפילו לא מעט מהמועמדים שגייסתי בחיי הגיעו כך. אז איך...

אין מה לעשות, כולנו סובלים מחסמים קשים, חסמים שמפריעים לנו למצוא את האנשים הנכונים למשימה. אנחנו מתייחסים לחסמים האלה כאילו הם אמת...

נניח שאין לכם הרבה תקציב, אין לכם כח אדם ובעיקר אין לכם זמן. מה אתם יכולים לעשות בכל זאת לשפר את תהליך הגיוס שלכם? מה אתם יכולים לעשות על...

למצוא תפקיד חדש צריך להיות תהליך מהנה. זה שהתרגלנו לסבול מכך זה פגם עצום שהשתרש שהגיע הזמן שישתנה. הוא מתחיל בזה שאנחנו "מחפשים" עבודה...

איזה שינוי עבר עלינו המגייסים בחמש עשרה השנים האחרונות? שינוי עמוק ומהותי בהיקף וההשפעה שיש לנו על בניית הארגונים שאנחנו בונים. נכון,...

במאה ה21 ההון האנושי הפך להיות משמעותי ביותר, וככזה הוא הרבה יותר מורכב לניהול מאשר הון כלכלי. הוא משתנה, נע ונד וניתן לעיצוב. ארגונים...

בגיוס כל יום הוא יום חדש, ולא משנה מה עשית אתמול ,מחר יהיה אחרת. הכל זורם ומשתנה ואין יום דומה למשנהו. על זה מתבססת כל השיטה, כי הדבר...

כל מגייס חייב לדעת גם למצוא מועמדים. כך אני חושבת. יש היום ארגונים בהם יש מחלקות שלמות שכל תפקידם הוא לאתר את המועמד הבא, המגייס יכול...

אתם יודעים האשטגים הם בעצם שפה חדשה שאתם צריכים ללמוד, בדיוק כמו שברור לכם שצריך ללמוד אנגלית. האשטגים הם כמו אבקנים שעוזרים למה שאתם...

זה קצת מטופש אבל מועמדים ומעסיקים מחפשים זה את זה כל הזמן. הם לא תמיד מתואמים בנושא. המועמדים הולכים לאן שנח להם, או איפה שהם נמצאים...

גיוס זה כבר מזמן לא ראיונות, קורות חיים וראיון משאבי אנוש. מתישהו הפכנו לפונקציה אסטרגית שעוסקת בכלל היבטי רכש הכשרונות לארגון. זה אומר...

בכל פעם שאני אומרת את המשפט הזה אני זוכה למבט שואל. למה את מתכוונת?..בשנת 2005 העבודה שלי מצאה אותי כי הייתי בלינקדאין שנה אחרי שלינקדאין...

היום חברים יקרים אספר לכם סיפור אמיתי על האקטיביים והפסיביים. זה לא הסיפור שחשבתם שאני הולכת לספר לכם. כולנו למדנו פעם שיש מחפשי עבודה...