אנחנו לא מצליחים להביא את האנשים שאנחנו באמת רוצים, אלו שפונים אלינו לא מספיק טובים ואנחנו לא מצליחים להביא אנשים אחרים לחזור אלינו. זו...

קיבלנו פרויקט ענק גלובלי בתקציב עצום ולא רק שאין לנו מספיק אנשים אנחנו לא מצליחים כבר כמה זמן לגייס…ככה התחילה השיחה עם חברה סופר מצליחה...

אחרי תקופה ארוכה של צמיחה משתוללת מגיע הזמן בו הרבה חושבים על איך להבטיח איכות בגיוס ושואלים מה זה אומר, ואיך עושים את זה. המקום הראשון...

במפגש שהיה לי השבוע עם רכזי גיוס דיברנו על נושא של חווית מועמד בארץ. זה לא סוד כי הסטנדרט שלנו בארץ נמוך מים המלח. בכל קבוצות הפייסבוק...

בתקופה כזו של משאבים קצוצים אני חוזה בתופעה שבה ארגונים מנסים להוציא את הגיוס שלהם החוצה על מנת לפצות על חוסר במשאבים ארגוניים. ויש הרבה...

כשאתם חושבים שכל מה שצריך הוא למלא את המשרה כדי להצליח לגייס, המציאות תגלה לכם שאתם לא בכיוון. האנשים הלא נכונים במקום הלא נכון זה עונש...

יוצא שאני נקראת לעזור כשחברות לא מצליחות לגייס את מי שהן רוצות. זה אחרי שחברות השקיעו הרבה זמן ומרץ במשימה ובכל זאת זה לא קרה. איך יכול...

בשנה האחרונה רבים מאנשי המקצוע בתחום הגיוס חוו טלטלה, בין אם איבדו את העבודה שלהם, התחילו במקום חדש, עברו בתוך הארגון, הפכו לעצמאים או...

מי שמכיר שיווק או גיוס בשווקים גדולים יודע שיש את חוק המספרים הגדולים, כלומר יש המון מועמדים וסטטיסטית אם מגיעים למספיק אנשים, נצליח...

האם מקצוע הגיוס עומד להיכחד? האם גלי הפיטורין שאנו חווים בשנה האחרונה בעצם מבשרים את דמדומיו של המקצוע? סמנכ״ל ה Growth של Scotty...

חוסר ודאות היא לגמרי טריטוריה מוכרת בעולם הגיוס- גם בלי מגפות, מלחמות ומיתונים, גיוס עובדים הוא ססמוגרף רגיש לעסק, הנוטה להשתנות...

היתה שאלה אחת מאד קריטית שהיינו שואלים את מי שמראיין בגוגל לגבי הראיון. האם אתם רוצים לעבוד איתו או איתה ? מדוע שאלה כל כך פשוטה יכולה...

לא פעם לוויתי מנהלי גיוס צעירים במסע שלהם להפוך למנהלים בכירים: לכל אחד מהם סיפור משלו כמובן אבל אם שואלים אותי מהם היכולות הנדרשות...

הרבה אנשים חושבים שתהליכי גיוס היו יכולים להיות הרבה יותר יעילים. לא מזמן חבר כתב שהוא לא מבין למה עדיין קשה למצוא מועמדים או לעשות זאת...

כשגרתי בעמק הסיליקון לפני מספר שנים פגשתי יזם מבריק שפיתח תוכנה שתפקידה היתה לאתר מועמדים לארגונים על ידי שימוש בבינה מלאכותית. יש הרבה...

זוהי העונה בה ארגונים מנסים לצמצם עלויות גיוס. עם ההאטה ושינוי סדרי העדיפויות מגיע רצון להדק ולשכלל ובוודאי שלחסוך בכל אופן אפשרי על מנת...

הנה כמה דברים שאנשים בתחום גיוס/משאבי אנוש לוקחים בחשבון כשמנתחים ניסיון של עובדים. אלו הם אולי דברים שאינם כה ברורים מאליהם למי שמחפש...

לפני כמה שבועות כתבתי כאן פוסט על מה הופך את שיטת ״חבר מביא חבר״ השיטה הכי יעילה מבין שיטות הגיוס. למרות זאת, מדי פעם אני נתקלת בארגונים...

לכל אדם סימנים חיוניים - לחץ דם, דופק, נשימה וטמפרטורת גוף. הם הסימן הראשון לבעיה. בין אם מדובר בהתייבשות או שפעת :) . לכל תהליך גיוס...

אם אתם מנהלים ולא משנה באיזה תחום אחד הדברים הכי חשובים שאתם צריכים לדעת הוא לגייס. זה אמור להיות ברור מאליו, אבל הרבה ארגונים לא כוללים...