קורות חיים הם דרך לא טובה למצוא עבודה. אני טוענת את זה כבר המון זמן: אולי אני צריכה לשיר את זה כדי שתשימו לב. בכל קבוצות הפייסבוק של מחפשי העבודה אנשים כותבים: שלחתי קורות חיים ולא עונים לי, אין מספיק משרות עבורי, מי יכול להעביר קורות חיים לחברה כזו או אחרת. אני יודעת שזה לא עובד כי אני רואה בכל שנה את שיעורי הגיוס מאתרי דרושים ואתרי החברות הולכים וקטנים ושיעורי הגיוס מן הרשת עולים באופן תלול. כלומר :המעסיקים הולכים לחפש אתכם, והם יודעים איפה למצוא אתכם גם בלי קורות חיים (בתנאי שאתם לא מתחבאים מתחת לסלע).
והנה היום מצאתי את הבלוגפוסט הזה, שכותב את הדברים שאופן קצת יותר נחרץ. הוא אומר שמי ששולח קורות חיים ןכבר הפסיד את המשרה. הוא מתאר את התהליך שעובר מועמד - וקובע : קורות חיים הם דרך מאד לא יעילה למצוא עבודה- מי שמכיר תהליכי גיוס מקרוב, לא יכול שלא להגיע למסקנה הזו. אז תעשו לי טובה ואל תתעקשו לחפש עבודה בדרך לא מוצלחת- ואז תגידו שאתם לא מצליחים למצוא. די בנושא הזה להכשיל אתכם. וזה לפני שדיברנו על שוק העבודה שגם ככה מג׳עגע. מי שרוצה לדעת מה לעשות במקום מוזמן להציץ בבלוג שלי או לבוא ללמוד. בכל מקרה זו העצה הכי חשובה למי שמחפש עבודה. לא לשלוח קורות חיים- לעשות הכל חוץ מזה. חג שמח בהצלחה.
